像陆明这种九万块的“巨款”，年底能拿到四五万都得烧高香！
可现在，竟然当月就发，而且是全额。
陆明彻底懵了。
他知道有奖金，心里预期最高也就一两万。
而且早就做好了被公司层层盘剥、年底能拿到几千块就谢天谢地的准备。
可这惊喜来得太快、太猛了。
涨薪加九万奖金！这感觉…简直像中了彩票头奖。
他突然想起来以前去买彩票站买彩票，老板娘说他有头奖之姿。
幸福来得太突然，让他有点晕乎乎的。
总部的高管宣布完，又公式化地勉励了几句，便离开了。
留下设计部一群被接二连三的“馅饼”砸得晕头转向的员工。
就在大家还沉浸在巨大的喜悦中时，小李突然压低声音。
神秘兮兮地对周围的同事说：“喂！你们明白了吗？”
“明白啥？”众人不解。
“还不明白？”小李一副“众人皆醉我独醒”的样子。
“公司这次突然全员大出血涨薪，还破天荒当月全额发陆哥九万奖金。
你们觉得真是公司良心发现？”
大家面面相觑，有人摇头：“那不然呢？”
“笨啊！”小李恨铁不成钢，“你们忘了公司的《奖金管理办法》里那条最坑爹的规定吗？
——个人单项奖金最高额度，不得超过该员工当月基本工资的十倍！”
这句话像一道闪电，瞬间劈开了众人心中的迷雾！
“对啊！有这条！”
“平时这条就是摆设，因为根本没人能拿那么多奖金！”
“十倍…陆副主管现在基本工资涨到9000，十倍就是…九万？！”
“刚好九万？！一分不多一分不少？！”
“嘶——！”
办公室里响起一片倒吸冷气的声音。
所有人都瞪大了眼睛，目光齐刷刷地聚焦在陆明身上。
逻辑闭环了！
公司突然给设计部全员涨薪，就是为了在规则框架内，能把那九万块奖金“合法合规”、“理直气壮”地、当月全额塞到陆明手里。
他们这些涨薪20、30的人，不过是沾了陆明的光，搭了个顺风车。
这个推论是如此合理，如此完美地解释了公司一反常态的“大方”和“高效”。
大家看向陆明的眼神，瞬间充满了高山仰止的敬畏和“原来如此”的恍然！
陆明无意间听到了同事们的议论，忍不住笑了出来，摇摇头。
他觉得这猜测实在太离谱，太天马行空了。
公司怎么可能为了他这么一个小人物，处心积虑地搞全员涨薪，就为了给他发奖金。
这投入产出比也太低了。
资本家会干这种赔本买卖。
他没再多想，转身回到自己的独立办公室，准备继续工作。
然而，外间的讨论却愈演愈烈。
“实锤了！这绝对是实锤了！”小李激动地说。
“除了那个失散的富豪亲爹，谁有这么大能量让公司这么跪舔。
花这么大代价就为给儿子塞钱，还怕儿子不收，绕这么大个弯子。”
“对对对！只有这个解释。陆哥肯定是不想暴露身份，想靠自己。
结果他爹心疼儿子，暗地里使劲。”
“卧槽！我们设计部真是藏龙卧虎啊！”
“以后对陆副主管…不，对陆少！得更加恭敬点！”
而站在办公室门口，同样听到这番议论的王主管，内心更是掀起了惊涛骇浪。
他倒没太在意“富豪之子”的猜测，他想到的是前段时间董事会雷霆出手，直接为陆明平反。
撸掉了王浩和他那个董事亲戚，自己差点也栽进去。
当时他就断定陆明在董事会有极其强硬的后台！
现在，涨薪、破格发巨额奖金…这一切都印证了他的判断。
陆明在董事会的能量，恐怕比他想象的还要大。
大到可以让公司不惜改变规则、全员涨薪来讨好他。
王主管摸着自己油光锃亮的头顶，心中充满了后怕和…狂喜。
后怕的是自己以前竟然有眼无珠得罪过这尊真神；
狂喜的是，正因为陆明的存在，他这次才能成为涨薪的最大受益者之一！
“舔！必须加大力度舔！”王主管握紧了拳头，眼中闪烁着坚定的光芒。
“以后陆副主管的事，就是天大的事。
他的需求，就是圣旨。
他的满意，就是我王秃瓢…呸，我王强的终极目标。”